Es war ein besonderer Moment, beim diesjährigen Weltkongress für Psychotherapie (WCP 2025) an der Sigmund Freud Privatuniversität (SFU) in Wien selbst einen Vortrag halten zu dürfen. Noch bereichernder waren jedoch die Begegnungen, der interdisziplinäre Austausch – und die Impulse, die durch zentrale Beiträge der humanistischen Psychotherapie gesetzt wurden. Jürgen Kritz als Keynote Speaker auf der SFU Jürgen Kriz: Common […]
Am 18. Juli 2025 spreche ich auf einem internationalen Kongress an der Sigmund Freud Privat Universität Wien über ein Thema, das mich seit fast zwei Jahrzehnten intensiv begleitet: die systemische Beratung von Unternehmerfamilien.Im Zentrum meines Vortrags steht die Anwendung der Personzentrierten Systemtheorie in der Beratungspraxis – ein wirksamer Zugang, um mit Klient:innen durch die Komplexität von Familie, Unternehmen
Familienunternehmen stehen heute unter doppeltem Druck: Sie müssen sich im Wettbewerb behaupten – und zugleich interne Übergänge zwischen Generationen meistern. Während sich Märkte, Technologien und Kundenbedürfnisse radikal wandeln, bleibt eines erstaunlich stabil: das Bild vom „patriarchalischen“ Gründer oder der zentralen Unternehmerin, die alles steuert und entscheidet. Doch gerade diese Alleinverantwortung wird in Zeiten wachsender Komplexität
Von der Strategie zur Umsetzung: So wird aus klarer Positionierung eine Website, die überzeugt, gefunden wird – und neue Kund:innen bringt.
Erfahren sie hier die häufigsten Positionierungsfehler, wie sie diese vermeiden und ihr Unternehmen klar und strategisch positionieren können.
Erfahren Sie, warum die strategische Positionierung für Unternehmen entscheidend ist und wie Sie Ihren klaren Platz im Markt finden.
Das Foto zeigt mich im Juli 2024 beim Segeln mit Freunden am Atlantik. Wir hatten herausfordernde, aber großartige Segeltage – mit kräftigem Wind, hohem Wellengang und langen Wachschichten. Segeln ist für mich weit mehr als ein Freizeitvergnügen. Es ist eine Schule für Führung, Teamdynamik und Entscheidungsstärke – Prinzipien, die ich täglich im Führungskräfte Coaching anwende. Auf
Teams sind das Herz moderner Unternehmen – sie entwickeln Lösungen für Kund:innen, gestalten Innovationen, meistern komplexe Herausforderungen und tragen maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Doch erfolgreiche Teamarbeit geschieht nicht von selbst. Es braucht gezielte Führung, eine Kultur des Vertrauens und klare Strukturen, um Selbstorganisation zu ermöglichen und die Zusammenarbeit effizient und konfliktfrei zu gestalten. Aber was
Das Foto zeigt mich mit meiner zertifizierten Therapiehündin Nala in den Salzburger Bergen. Doch meine Bergerfahrungen reichen weit darüber hinaus: Ich habe früher im Himalaya und in den Anden Gipfel mit über 5000 und sogar 6000 Metern Höhe bestiegen. Diese Erlebnisse haben mich mental geprägt und mir viele wertvolle Einsichten geliefert, die sich direkt auf
Chief Executive Officers, CEOs stehen an der Spitze ihrer Unternehmen – doch diese Position birgt immense Belastungen. Die Verantwortung für strategische Entscheidungen, die Unternehmensführung und der wirtschaftliche Erfolg liegt auf ihren Schultern. Trotz positiver Quartals- und Jahreszahlen kann der Druck von Seiten der Eigentümer zu noch besserer strategischer Positionierung und zusätzlicher Gewinnsteigerung sehr hoch sein.